27.05.2021 00:18

Război sindical la Automecanica pe majorarea salariilor

❚ Sindicatul „Dreptatea” a deschis o acţiune în instanţă pentru respectarea articolului din CCM care spune că în Uzina Automecanica Moreni salariul mediu brut nu poate să fie sub salariul mediu brut pe economie. ❚ Un jurist - sindicalist de la ROMARM, angajat de societate să lupte în instanţă împotriva salariaţilor de la Moreni, l-a enervat la culme pe liderul de sindicat Constantin Bucuroiu

 

VIOLETA STANCIU

 

---

 

O ,,bombă” socială stă să explodeze la Uzina Automecanica Moreni! Motivul? Conducerea societăţii a angajat un jurist de la ROMARM, deci plătit din banii salariaţilor, pentru a anula un drept al angajaţilor de la Automecanica Moreni care este prevăzut în Contractul Colectiv de Muncă. Liderul de sindicat, Constantin Bucuroiu susţine că cei 310 salariaţi de la Uzina Automecanica Moreni sunt pregătiţi să lupte până la ultima picătură de energie pentru dreptul lor. Sindicatul Dreptatea de la Uzina Automecanica Moreni, în baza unui articol din CCM, capitolul 5, care spune la art 141, punctul 2, că în Societatea Automecanica Moreni salariul mediu brut nu poate să fie sub salariul mediu brut pe economie, a deschis o acţiune în instanţă pentru respectarea acestui punct care este legea părţilor, semnată de directorul general şi de liderul de sindicat. Problema cu noul jurist, care va reprezenta Automecanica Moreni în instanţă împotriva sindicatului societăţii, este că şi acesta, la rândul lui, este vicepreşedinte la Sindicatul de la ROMARM, unde a făcut multe lucruri frumoase pentru colegii săi de acolo. Spre exemplu, anul trecut, sindicalistul - jurist s-a luptat să ridice salariul angajaţilor ROMARM, cu un procent destul de frumos, dar şi să le dea prime de Paşte, de Crăciun, destul de substanţiale, başca vacanţe şi alte cele, după cum ne-a declarat liderul de sindicat din industria de apărare, Constantin Bucuroiu.

,,Eu am spus-o, şi o repet, o societate fără salariaţi nu reprezintă nimic, este zero”

,,D-ul director Bogdan Răzvan, care poate a înţeles că a fi director înseamnă numai a conduce şi atât, bineînţeles că a reacţionat într-un mod destul de neadecvat pentru un director general. În primul rând nu a formulat un răspuns clar către sindicat referitor la adresa noastră privind acest articol, iar în al doilea rând s-a dus şi a bocit pe la uşile de la Bucureşti, în special pe la directorul general al ROMARM, ,,că uite ce mă bate pe bine sindicatul de la Automecanica Moreni că nu vreau să le majorez salariul conform contractului încheiat între părţi”. Pe deasupra... a făcut un gest care m-a deranjat enorm de mult... A angajat, cu un program de 3 ore, pe juristul de la ROMARM, jurist care este şi vicepreşedinte la Sindicatul de la ROMARM, care anul trecut s-a luptat să ridice salariul, cu un procent destul de frumos, salariaţilor de la ROMARM, lucru pe care îl apreciez. S-a luptat să le dea prime de Paşte, de Crăciun, substanţiale, vacanţe, lucru pe care îl apreciez, dar ca să vii la Automecanica Moreni, plătit cu 900 de lei net, când un inginer de-al meu ia 1500 lei net la o lună de muncă, tu să vii cu un program de 3 ore, din care nu efectuezi nicio oră, la Automecanica, să dai cu pietre în salariaţii care, din munca lor, te plătesc, mi se pare mult prea mult. De aceea, pentru mine, este o greşeală fantastică a directorului general... privind salariaţii. Eu am spus-o, şi o repet, o societate fără salariaţi nu reprezintă nimic, este zero. O societate... şi o grijă majoră a conducătorului faţă de salariaţi, într-adevăr, în acest caz putem vorbi de o situaţie de normalitate. Sindicatul, când directorii au plâns la CA –uri să le ridice salariile, am zis ,,da, domne, daţi-le salarii bune la directori, ca să-şi facă treaba”. Însă, directorii, când e vorba de salariaţii pe care îi conduc, nu mai există acelaşi punct de vedere... Spun că nu se mai poate, că legea nu permite, că legea nu ştiu ce face... Nu, domne, ei trebuie să caute soluţii, nu să se plângă.... Acesta este punctul meu de vedere. Faptul că s-a plâns la ROMARM m-a deranjat destul de tare şi iam atras atenţia directorului general Ţuţu Gabriel că dacă vrea să pună într-adevăr jurist de la ROMARM să-l plătească ei, pentru că noi nu putem să plătim de două ori. O dată le dăm comision ROMARM, de multe ori pe degeaba, pentru că mare lucru nu fac, în cele mai multe cazuri... Comisionul este destul de major pe contractele şi comenzile pe care avem. Dacă ei au voinţă să se bată, să se lupte contra salariaţilor, atunci să aibă şi voinţa să-l plătească pe acest om... Situaţia nu este plăcută. Îmi pare rău că directorul Bogdan Răzvan Eugen... care a avut sprijinul sindicatului. Nu vă spun... că a făcut şi greşeli, multe şi lea asumat sindicatul, de multe ori sindicatul i-a luat parte şi a făcut şedinţe cu oamenii în încercarea de a-i tempera. Sindicatul a încercat să-i tempereze pe oameni, să-i aducă la un numitor comun, să-i liniştească, iar când este vorba să faci şi tu ceva, atunci al naibii sindicat... uite ce rău este. Aici trebuie să-l laud pe fostul director, Ioan Manu, care să ştiţi că a luat palme, şuturi, dar s-a sacrificat pentru sindicat, a făcut o majorare de salariu de 36%, tot pe prevederile legii actuale, şi a căutat să mărească producţia cu contracte şi comenzi ca să acopere această creştere, dar nu s-a plâns, şi-a riscat scaunul lui în favoarea salariaţilor... şi atunci nu pot decât să-l laud pe Manu, care este director tehnic acum. Salariul din Automecanica Moreni este umilitor. Dacă salariul mediu brut pe economie în luna martie a fost de 5734 lei, la Automecanica Moreni este de 4150 lei, este o diferenţă de 160 de lei. Vă daţi seama că un inginer de la Automecanica ia cu 900 de lei mai mult decât băiatul acesta, Doru Mischie, care nu vine pe la uzină... şi aruncă cu pietre în salariaţii de la Automecanica...”, a semnalat liderul de sindicat de la Uzina Automecanica Moreni, Constantin Bucuroiu, preşedintele Alianţei Sindicatelor din Industria de Apărare şi Aeronautică (ASIAA).

 

------UPDATE------

Ca urmare a publicării pe site-ul jurnaldedambovita.ro, în data de 27 mai 2021, a articolului intitulat "La Uzina din Moreni, conflict deschis pentru respectarea unui articol din CCM! Război sindical la Automecanica pe majorarea salariilor", semnat VIOLETA STANCIU, publicăm următorul: 

DREPT LA REPLICĂ ŞI RECTIFICARE

Aşadar, afirmaţiile din cadrul articolului publicat care sunt false și induc în eroare publicul (nota redacției: afirmațiile aparțin liderului sindical Constantin Bucuroiu, care a fost citat de redacția noastră), sunt următoarele:

" ...Un jurist - sindicalist de la ROMARM, angajat de societate să lupte în instanță împotriva salariaților de la Moreni..."

"...Conducerea societății a angajat un jurist de la ROMARM, deci plătit din banii salariaților, pentru a anula un drept al angajaților de la Automecanica Moreni care este prevăzut în Contractul Colectiv de Muncă..."

" ...Problema cu noul jurist, care va reprezenta Automecanica Moreni în instanţă împotriva sindicatului societăţii, este că şi acesta, la răndul lui, este vicepreşedinte la Sindicatul de la ROMARM, unde a făcut multe lucruri frumoase pentru colegii săi de acolo. Spre exemplu, anul trecut, sindicalistul - jurist s-a luptat să ridice salariul angajaţilor ROMARM, cu un procent destul de frumos, dar şi să le dea prime de Paşte, de Crăciun, destul de substanţiale, başca vacanţe alte cele..."

"...A angajat, cu un program de 3 ore, pe juristul de la ROMARM, jurist care este şi vicepreşedinte la Sindicatul de la ROMARM, care anul trecut s-a luptat să ridice salariul, cu un procent destul de frumos, salariaţilor de la ROMARM, lucru pe care îl apreciez. S-a luptat să le dea prime de Paşte, de Crăciun, substanţiale, vacanţe, lucru pe care îl apreciez, dar ca să vii la Automecanica Moreni, plătit cu 900 de lei net, când un inginer de-al meu ia 1500 lei net la o lună de muncă, tu să vii cu un program de 3 ore, din care nu efectuezi nicio oră, la Automecanica, să dai cu pietre în salariaţii care, din munca lor, te plătesc, mi se pare mult prea mult ..."

"... băiatul acesta, Doru Mischie, care nu vine pe la uzină... Şi aruncă cu pietre în salariaţii de la Automecanica..."

I. Am fost angajat la S. Automecanica Moreni S.A. cu contract individual de muncă, în regim de  telemuncă şi am fost împuternicit pentru a reprezenta interesele societăţii la Tribunalul Dâmboviţa numai în următoarele litigii de muncă:

- Dosar nr.6806/120/2020 (soluţionat definitiv) părţi fiind:

o          MATEI LAURA (consilierul juridic al S. AUTOMECANICA MORENI S.A.) - reclamant;

o          C.N. ROMARM S.A. - pârât;

o          S. AUTOMECANICA MORENI S.A.- pârât.

- Dosar nr. 6807/120/2020 (soluţionat definitiv) părţi fiind:

o          MATEI LAURA (consilierul juridic al S. AUTOMECANICA MORENI S.A.) reclamant;

o          C.N. ROMARM S.A. - pârât;

o          S. AUTOMECANICA MORENI S.A.- părăt

- Dosar nr 1401/120/2021(în curs de soluţionare) părţi

o          MATEI LAURA (consilierul juridic al S. AUTOMECANICA MORENI S.A.) - reclamant;

C.N. ROMARM S.A. pârât;

o          S. AUTOMECANICA MORENI S.A. pârât.

Am fost angajat să reprezint interesele S. AUTOMECANICA MORENI S.A. numai în dosarele menţionate până la soluţionarea definitivă a acestora, determinat de faptul că doamna Matei Laura, consilierul juridic al acestei societăţi, are calitatea de reclamant şi nu putea reprezenta societatea, în respectivele cauze, fiind evident faptul că există interese contrare. După soluţionarea definitivă şi a dosarului nr. 1401/120/2021 contractul individual al subsemnatului încheiat cu S. AUTOMECANICA MORENI S.A., va înceta.

În ceea ce priveşte acţiunea depusă în instanţă de către Sindicatul Dreptatea Moreni ce face obiectul dosarului nr. 2069/120/2021 aflat spre soluţionare pe rolul Tribunalului Dâmboviţa, interesele S. AUTOMECANICA MORENI S.A. vor f reprezentate de doamna Matei Laura— consilierul juridic al acestei societăţi şi nu de subsemnatul.

Contractul individual de muncă încheiat de subsemnatul cu S. AUTOMECANICA MORENI S.A., este în regim de telemuncă, activitatea desfăşurându-se în alt loc de muncă, iar nu la sediul societăţii. Acest contract a fost vizat şi de Sindicatul Dreptatea prin domnul Bucuroiu Constantin, astfel încât domnia sa ştie, că este un contract încheiat în regim de telemuncă.

Nu am şi nu am avut niciodată calitatea de vicepreşedinte al sindicatului din cadrul C.N. ROMARM S.A. şi nu am reprezentat niciodată interesele salariaţilor din cadrul companiei în relaţia acestora cu angajatorul.

Consilier juridic,

Dumitru MISCHIE

 

 

---