22.01.2015 00:17

Peste 1400 dâmbovițeni angajați în 2014

Peste 1400 dâmbovițeni angajați în 2014
Galerie foto

❚ AJOFM a încheiat convenții cu agenții economici pentru încadrarea a 413 șomeri peste 45 de ani și 95 absolvenți de învățământ ❚ În urma celor cinci Burse de anul trecut, 478 de dâmbovițeni și-au găsit locuri de muncă ❚ Alți 498 s-au angajat după ce au absolvit cursurile de recalificare organizate de agenție

VIOLETA STANCIU


Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Dâmbovița aplică politicile și strategiile în domeniul ocupării și formării profesionale a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, elaborate de Ministerul Muncii, Familiei, Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice.

În acest sens, raportul de activitate pe 2014 al AJOFM Dâmbovița arată că au fost încheiate 349 de convenții cu agenți economici care au încadrat 413 șomeri din categoria persoanelor cu vârsta peste 45 de ani și 95 absolvenți de învățământ din anul 2014. De asemenea, au fost organizate cinci burse ale locurilor de muncă, ce au avut ca rezultat angajarea a 478 de persoane, trei dintre acestea încadrate la solicitarea Consiliului Județean Dâmbovița.

„Obiectivele propuse în activitatea de formare profesională la începutul anului au fost atinse. În anul 2014 au fost finalizate 67 cursuri cu 991 de absolvenți, dintre care 498 s-au încadrat în muncă. Cele mai solicitate cursuri de formare în anul 2014 au fost: coafor, manichiură-pedichiură, lucrător în comerț, ospătar, bucătar, operator calculator, inspector resurse umane, confecționer articole textile. La sfârșitul anului 2014, se înregistra o rată a șomajului de 7,7% față de 7,89% cât se înregistra la începutul anului și 8,14% la sfârșitul lunii decembrie 2013”, a precizat Constanța Anghel, directorul AJOFM Dâmbovița.