25.05.2018 00:18

Criză de sânge și de personal la Centrul de Transfuzie

Criză de sânge și de personal la Centrul de Transfuzie
Galerie foto

❚ „Ca personal, suntem la limita de subzistență”- 12 persoane cu tot cu TESA, contabil șef și referent, șoferul și îngrijitorul de curățenie, iar personalul medical înseamnă șase asistenți, un medic și un biolog ❚ Centrul din Târgoviște este unul mic atât ca personal, cât și ca spațiu, condiții în care unitățile de sânge nu trebuie să rămână pe stoc mai mult decât capacitatea de procesare și depozitare

VIOLETA STANCIU

 


 

Interviu cu dr. Iulia Stanciu, directorul Centrului de Transfuzie Sanguină Dâmbovița

Rep.: Donatorii sunt pacienți tradiționali ai Centrului sau sunt și persoane nou venite la donare?

- Donatorii sunt indivizi clasificați pe categorii. Sunt și donatori noi, dar intenția noastră este să-i fidelizăm. De fapt prima donare trebuie securizată, pentru că sunt niște proceduri care nu lasă sângele recoltat la prima donare să treacă în totalitate spre transfuzie, pentru că trebuie să-l așteptăm pe donator să mai revină la donare. Deci noi contăm, ca securitate transfuzională, pe ajutorul donatorilor ocazionali, fideli, în speță, de la care putem să facem producție, să facem mai multe preparate.

Rep.: Care sunt grupele cele mai deficitare de sânge?

- Grupele cu Rh negativ sunt peste tot la fel de deficitare. Rh negativ este mai rar, statistic, în rândul populației și atunci ei sunt foarte puțini în stocul nostru. Avem acces la datele lor personale și putem să-i sunăm și să-i invităm la Centrul de Transfuzie atunci când avem de făcut vreun preparat dintr-o anumită grupă rară.

Rep.: Care sunt problemele principale cu care vă confruntați?

- Centrul Dâmbovița este un centru mic atât ca personal, cât și ca spațiu. Mai mult de această capacitate a noastră, de a procesa cele 4000 de unități de sânge pe care noi ni le propunem să le colectăm de-a lungul unui an, trebuie tot timpul să ai grijă ca sângele să nu rămână în stoc și să fie expediat tot timpul, pentru că aceasta este capacitatea și de procesare și de stocare. Ca personal, suntem la limita de subzistență.

Rep.: Câte persoane lucrează la Centrul de Transfuzie Dâmbovița?

- Suntem 12 persoane cu tot cu TESA. Suntem ordonator de credite, avem contabil șef și referent, șoferul și îngrijitorul de curățenie, iar personalul medical este format din șase asistenți, un medic și un biolog.

Rep.: Sângele recoltat merge la București sau rămâne în Dâmbovița?

- De asta am rămas centre județene, pentru că cererile trebuie să le satisfacem în primul rând pe Dâmbovița. Apoi, pe bază de comandă fermă, putem să dăm și la București. Dăm frecvent, pentru că avem pacienți care se internează în București, operațiile se pot amâna, mai ales cele de la Ortopedie, și atunci ei își trimit aparținătorii la Târgoviște și sângele pleacă la București, dar tot prin Centrul de Transfuzie București, nu pot să dau la spital. Măsura a fost luată ca să se gestioneze mai bine comenzile.

Rep.: Alte campanii de colectare de sânge vor mai fi în acest an?

- Planificăm în timp, nu sunt anunțate, luăm legătura și vedem ce facem. Au donat până acum cei de la firma Kruk din Târgoviște. Avem colectă mobilă de două ori pe an la Spitalul din Moreni, unde se organizează, prin bunăvoința doamnei manager, o acțiune de colectă la care vin liceeni, dar și personalul din spital... Mai avem la Pucioasa, unde dl doctor Ciorobă este foarte receptiv la astfel de acțiuni. În rest, am făcut campanii cu Arhiepiscopia Târgoviște. Este o campanie pe care o facem de trei ani și recoltăm, de două ori pe an, la Protoierii și aici la Târgoviște, dar și în județ.